盖洛普优势测试
盖洛普优势测试是一种基于正向心理学的个人评估工具，旨在帮助人们发现和发挥自己的天赋和优势。
这项测试最初由盖洛普公司开发，并在2001年首次推出。它是一个性格测试，它可以测评出我们下意识的、反复出现的，能高效利用的思维模式、行为模式和感受模式。盖洛普测评可以让我们了解到自己是如何思考、怎么行动怎么感受。它的核心理念不是“分类”和“贴标签”，而是基于才干线索做进一步的探索，这是大多数测评工具不具备的属性。
盖洛普公司通过大量的实证研究，构建了一个包含34种优势主题的模型，并通过问卷调查的形式进行测试。这些主题通过大规模的心理学研究和数据分析得出，代表了人类普遍存在的天赋和特质，而测试结果也是基于大样本和科学分析得出的，具有一定的可靠性和效度。
盖洛普测试将完整为你展示34个才干的排序情况和深度解析。排序意味着行为倾向的频次和强度，即使前10个才干相同的人，只要排序不同，依然会对他们的行为产生不同的影响。 1-5最接近本能和下意识，是我们最依赖的、最高频使用的行为模式，是强大的行为惯性，也是最容易形成优势的天赋； 6-10是大多数情况下都会使用、依赖的才干； …… 26-34是身上几乎很少出现、甚至不会出现的特质，使用起来会很痛苦的感觉、会出现效率低下的情况。
通过盖洛普优势测试你可以更好的做好以下规划：
职业发展——更好的职场定位
▶了解自己的行为模式、优势、盲区
▶更好地选择职业方向，做出决策
▶发挥优势，自我接纳和肯定，找到成就感
家庭关系——学会欣赏伴侣，优势育娃
▶了解伴侣优势与盲区，相互支持和配合
▶破解偏见，客观看待，学会欣赏伴侣
▶培养孩子天赋，优势育娃
自我成长——活出高配人生
▶接纳、肯定自我，遇事不内耗
▶挖掘闪光点，更为喜悦、富足
▶理解自己，接纳他人，活出高配置的优势人生
