现代社会竞争激烈，很多人都想通过努力来获得成功。但是，最终是否算得上努力，是一个相对而言的问题。那么，怎样才算努力呢？下面从多个角度进行分析。
怎样才算努力
一、付出了多少时间和精力
努力并非简单地花费时间和精力，更应该看看在那段时间内都分别做了些什么。花费时间和精力的多少事关效率和效果。更进一步，值得注意的是，短时间高强度的努力好过长时间低强度的努力。尤其是在现代社会，一份好的工作需要高强度的思考和精确的执行。
二、承担程度和风险
努力的定义与个人的承担程度和风险息息相关。承担的程度越大，风险越高，则小小的尝试往往就可以算得上努力。而对于风险较小或没有承担风险的人来说，往往需要更多的努力来证明自己。
三、结果是否有效
努力的最终目的是为了实现目标，效果是否出色则是衡量一个人是否努力的关键。成功者通常就是那些投入努力取得有效结果的人。而在竞争激烈的社会环境中，精益求精越来越受到人们的关注，而有效的结果是取得成功的必备条件之一。
四、坚持和调整能力
在实现某项目标的过程中，会遇到很多困难与挫折，而勇于坚持和及时调整才能够取得成功。因此，坚持和调整能力也是衡量一个人是否真正努力的重要指标之一。
总之，在努力的过程中，个人实现目标的效果占了重要地位。在承担一定风险的基础上投入大量时间和精力，并且始终坚持并不断调整自己的努力方向和策略，才能算得上努力。
